Publicada en BOE la Orden definitiva de cotización a la Seguridad Social para 2024 (se elevan las bases mínimas)
En pleno Jueves Santo (28/03/2024) se publicó en el BOE la Orden PJC/281/2024, de 27 de marzo, por la que se modifica la Orden PJC/51/2024, de 29 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional para el ejercicio 2024.
Así quedan las bases definitivas de cotización 2024
La Orden PJC/51/2024, de 29 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional para el ejercicio 2024, queda modificada como sigue (se han elevado las bases mínimas con respecto a la Orden PJC/51/2024):
Uno. El artículo 3 queda redactado del siguiente modo:
«Artículo 3. Bases máximas y mínimas de cotización.
De conformidad con lo dispuesto en la disposición transitoria novena del Real Decreto-ley 8/2023, de 27 de diciembre, desde el 1 de enero de 2024, la cotización al Régimen General por contingencias comunes estará limitada para cada grupo de categorías profesionales por las bases mínimas y máximas siguientes:
Grupo de
cotización
Categorías profesionales
Bases mínimas
–
Euros/mes
Bases máximas
–
Euros/mes
1
Ingenieros y Licenciados. Personal de alta dirección no incluido en el artículo 1.3.c) del Estatuto de los Trabajadores.
1.847,40
4.720,50
2
Ingenieros Técnicos, Peritos y Ayudantes Titulados.
1.532,10
4.720,50
3
Jefes Administrativos y de Taller.
1.332,90
4.720,50
4
Ayudantes no Titulados.
1.323,00
4.720,50
5
Oficiales Administrativos.
1.323,00
4.720,50
6
Subalternos.
1.323,00
4.720,50
7
Auxiliares Administrativos.
1.323,00
4.720,50
8
Oficiales de primera y segunda.
44,10
157,35
9
Oficiales de tercera y Especialistas.
44,10
157,35
10
Peones.
44,10
157,35
11
Trabajadores menores de dieciocho años, cualquiera que sea su categoría profesional.
44,10
157,35»
Dos. El apartado 1 del artículo 14 queda redactado del siguiente modo:
«1. Base de cotización por contingencias tanto comunes como profesionales durante los períodos de actividad:
a) Desde el 1 de enero de 2024, las bases mensuales aplicables para los trabajadores incluidos en este sistema especial que presten servicios durante todo el mes se determinarán conforme a lo establecido en el artículo 147 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, con aplicación de las siguientes bases máximas y mínimas:
Grupo de
cotización
Categorías profesionales
Bases mínimas
–
Euros/mes
Bases máximas
–
Euros/mes
1
Ingenieros y Licenciados. Personal de alta dirección no incluido en el artículo 1.3.c) del Estatuto de los Trabajadores.
1.847,40
4.720,50
2
Ingenieros Técnicos, Peritos y Ayudantes Titulados.
1.532,10
4.720,50
3
Jefes Administrativos y de Taller.
1.332,90
4.720,50
4
Ayudantes no Titulados.
1.323,00
4.720,50
5
Oficiales Administrativos.
1.323,00
4.720,50
6
Subalternos.
1.323,00
4.720,50
7
Auxiliares Administrativos.
1.323,00
4.720,50
8
Oficiales de primera y segunda.
1.323,00
4.720,50
9
Oficiales de tercera y Especialistas.
1.323,00
4.720,50
10
Peones.
1.323,00
4.720,50
11
Trabajadores menores de 18 años.
1.323,00
4.720,50
Las empresas que opten por esta modalidad de cotización mensual deberán comunicar dicha opción a la Tesorería General de la Seguridad Social al inicio de la actividad de los trabajadores, en los términos y condiciones que determine dicho servicio común de la Seguridad Social.
Esta modalidad de cotización deberá mantenerse durante todo el período de prestación de servicios, cuya finalización deberá comunicarse igualmente a la Tesorería General de la Seguridad Social, en los términos y condiciones que esta determine.
Cuando los trabajadores inicien o finalicen su actividad sin coincidir con el principio o fin de un mes natural, siempre que dicha actividad tenga una duración de, al menos, treinta días naturales consecutivos, la cotización se realizará con carácter proporcional a los días trabajados en el mes.
Esta modalidad de cotización mensual resultará de aplicación con carácter obligatorio para los trabajadores por cuenta ajena con contrato indefinido, sin incluir entre estos a los que presten servicios con carácter fijo discontinuo, respecto a los cuales tendrá carácter opcional.
Ingreso de diferencias de cotización 2024
El ingreso de las diferencias de cotización que se puedan producir como consecuencia de las modificaciones efectuadas por esta orden respecto de las cotizaciones ya practicadas se realizará en los términos previstos en la disposición transitoria primera de la Orden PJC/51/2024, de 29 de enero, es decir:
Disposición transitoria primera (Orden PJC 51/2024). Ingreso de diferencias de cotización.
1. Las diferencias de cotización que se hubieran podido producir por la aplicación de lo dispuesto en esta orden respecto de las cotizaciones practicadas a través del sistema de liquidación directa que desde el 1 de febrero de 2024 se hubieran efectuado podrán ser ingresadas sin recargo hasta el último día del mes siguiente a aquel en el que la Tesorería General de la Seguridad Social comunique la actualización de las liquidaciones de cuotas afectadas.
2. Las diferencias de cotización que se hubiesen podido producir por la aplicación de lo dispuesto en esta orden respecto de las cotizaciones practicadas a través del sistema de liquidación simplificada que desde el 1 de enero de 2024 se hubiesen efectuado serán liquidadas sin recargo alguno, una vez se disponga de los datos, programas y aplicaciones necesarios para su determinación, y se ingresarán mediante el sistema de domiciliación en cuenta a que se refiere la disposición adicional octava del Reglamento General de Recaudación de la Seguridad Social.
3. Las diferencias de cotización que se hubieran podido producir por la aplicación de lo dispuesto en esta orden respecto de las cotizaciones practicadas a través del sistema de autoliquidación que desde el 1 de enero de 2024 se hubieran efectuado podrán ser ingresadas sin recargo en el plazo que finalizará el último día del segundo mes siguiente al de la publicación de esta orden en el «Boletín Oficial del Estado»