Becarios. ¿qué sucede con las prácticas que se iniciaron en 2023 y terminan en 2024?

Becarios: Ayer, 1 de enero de 2024, entró en vigor la obligatoriedad de dar de alta y cotizar por todos los becarios (prácticas formativas sin remunerar). Ahora bien, una de las dudas sobre la mesa es ¿qué sucede si las prácticas empezaron en 2023 pero terminan en 2024?

Pues bien, la Seguridad Social, vía boletín del Sistema RED publicado el pasado 29 de diciembre de 2023, ha aclarado esta cuestión.

Prácticas formativas iniciadas y no concluidas antes del día 1 de enero de 2024

El apartado 1 de la DT décima del RDL 8/2023 establece lo siguiente:

“A las prácticas formativas a que se refiere la Disposición Adicional Quincuagésima Segunda del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, iniciadas y no concluidas antes del día 1 de enero de 2024, les resultará de aplicación el régimen jurídico previsto en la citada disposición adicional únicamente desde dicha fecha.”

NOTA: La Disp. Adicional Quincuagésima Segunda de la LGSS establece la inclusión en el sistema de Seguridad Social de alumnos que realicen prácticas formativas o prácticas académicas externas incluidas en programas de formación.

Esta Disposición ha entrado en vigor el 1 de enero de 2024, según se establece en la Disposición Final 10 del Real Decreto-ley 2/2023, en la redacción dada por el art. 212 del citado Real Decreto-ley 5/2023.

Por tanto, aclara la Seguridad Social, el alta en estos supuestos se efectuará al inicio de las prácticas formativas en el año 2024.

¿Cómo hay que efectuar el alta de los becarios (prácticas formativas sin remunerar) desde el 1 de enero de 2024? Te lo explica en detalle en este vídeo Alfredo Simón, Abogado de SincroGO.